Nhưng thực tế, suy nghĩ sẽ thành hành động, hành động lặp lại nhiều lần sẽ thành thói quen. Một khi thói quen xấu được hình thành sẽ phải mất nhiều thời gian để thay đổi bằng một thói quen tốt.

Một đứa trẻ khi được dạy tính trách nhiệm, chúng sẽ thấy được nguyên nhân và hậu quả của hành vi. Với khả năng này, đứa trẻ sẽ không vội vàng làm bất cứ việc gì mà không nghĩ đến hậu quả. Chúng cũng sẽ biết cách cư xử đúng mức với những người xung quanh và không làm tổn thương tới bất kỳ ai.

Vì vậy, dạy con biết chịu trách nhiệm là việc cha mẹ cần làm ngay từ khi con còn nhỏ. Chẳng bao giờ là quá sớm để rèn tính kỷ luật cho trẻ. Những đứa trẻ có trách nhiệm khi lớn lên sẽ thành những người lớn có trách nhiệm.

Một đứa trẻ dám thừa nhận lỗi sai và biết sửa chữa chứng tỏ cha mẹ đang có hướng giáo dục con đúng đắn.

Có tính kỷ luật

Tính kỷ luật ở một đứa trẻ phải được cha mẹ rèn luyện từ nhỏ. Nếu một đứa trẻ biết dọn dẹp và sắp xếp đồ đạc trong phòng; biết tắt đèn, phụ giúp cha mẹ công việc trong nhà; biết xin phép khi ra khỏi nhà và về đúng giờ,… chứng tỏ cha mẹ đang giáo dục con đúng đắn.

Việc rèn cho con tính kỷ luật là điều cần thiết. Tuy nhiên việc dạy con có tính kỷ luật không đồng nghĩa với việc đánh đòn hay trừng phạt. Thay vào đó, cha mẹ dạy trẻ biết “cam kết” với bản thân và với người lớn những công việc cần hoàn thành trong ngày, đúng giờ quy định. Lớn lên trẻ sẽ tự ý thức và biết cam kết với chính mình, tôn trọng mình và những người xung quanh.

Phần lớn trẻ con không có tính kỷ luật vì cha mẹ không có nhiều thời gian rèn luyện cho con, không quan tâm tới con và để mặc cho trẻ làm điều mình muốn. Trẻ không được rèn tính kỷ luật lúc nhỏ, lớn lên sẽ rất khó vào khuôn khổ. Chính vì điều đó, họ thiếu trách nhiệm về những gì mình được giao phó.

Có suy nghĩ của riêng mình

Cha mẹ giáo dục con tốt nhất là khi coi trẻ như một cá nhân độc lập, tôn trọng tính cách và sự phát triển của trẻ, cố gắng làm bạn với trẻ và lắng nghe những tâm tình của trẻ. Những cha mẹ có phương pháp giáo dục tốt thường có xu hướng không làm thay trẻ, không tước đi quyền suy nghĩ và làm chủ của con.

Nếu một đứa trẻ có ý tưởng riêng và dám làm những gì chúng thích, điều đó chứng tỏ cha mẹ đã thấu hiểu và tôn trọng sự phát triển cá nhân của con.

Trẻ tự nhiên bày tỏ cảm xúc

Nếu trẻ có thể tự nhiên bày tỏ cảm xúc buồn vui trước mặt cha mẹ chứng tỏ khoảng cách giữa cha mẹ và con cái lúc này thật gần gũi, thân thiết. Để có được điều này, cha mẹ đã phải trải qua một khoảng thời gian dài đồng hành cùng con, luôn lắng nghe và thấu hiểu tâm tình của con.

Đối với những đứa trẻ không giỏi thể hiện cảm xúc, cha mẹ có thể thể hiện tình yêu bằng ngôn ngữ cơ thể, ví dụ như vỗ vai hay ngồi yên lặng với trẻ. Cho dù không nói chuyện, trẻ cũng có thể cảm nhận được sự chăm sóc của cha mẹ. Sau một thời gian, đứa trẻ sẵn sàng nói chuyện, ngay cả khi không phải lúc buồn hay tâm trạng.

Khi gặp vấn đề, người đầu tiên trẻ tìm đến là cha mẹ

Khi trẻ gặp phải vấn đề khó hoặc bị tổn thương, nếu người đầu tiên chúng muốn chia sẻ là cha mẹ chứng tỏ mỗi quan hệ giữa cha mẹ và con cái rất gần gũi, mật thiết.

Nhưng điều đó không phải dễ dàng. Nó phụ thuộc rất nhiều vào cách giáo dục con cái của cha mẹ. Nhiều bậc phụ huynh thường không hài lòng và mắng phạt con khiến đứa trẻ trở nên mất bình tĩnh hay rụt rè trước mặt cha mẹ.

Thậm chí khi đứa trẻ gặp vấn đề, chúng tìm đến sự giúp đỡ từ cha mẹ nhưng cha mẹ một mực tỏ thái độ trách cứ. Điều này khiến trẻ nếu gặp chuyện tương tự, chúng sẽ tự chịu đựng một mình mà không muốn chia sẻ với cha mẹ.

Thực tế, sự yêu thương và chia sẻ chính là môi trường tốt nhất giúp trẻ phát triển lành mạnh. Do vậy, thay vì là những người luôn đưa ra “mệnh lệnh”, cha mẹ hãy trở thành người bạn đồng hành cùng con, sẵn sàng lắng nghe và thấu hiểu.

Thúy Nga

Thay đổi vài từ, cha mẹ dạy con hiệu quả không ngờ

Để hiểu con, cha mẹ cần học cách lắng nghe và nói chuyện với con chân thành, cởi mở. Tuy nhiên, không phải bậc cha mẹ nào cũng làm được như vậy.

OpenAI lần đầu nộp đơn đăng ký nhãn hiệu GPT vào tháng 5/2023 và đã bị từ chối. Sau đó, OpenAI đã tiến hành các bước nhằm yêu cầu Văn phòng Bằng sáng chế và Thương hiệu Mỹ (USPTO) đẩy nhanh thủ tục xem xét đơn đăng ký, nhưng cũng bị từ chối do thiếu bằng chứng đầy đủ về nhu cầu xem xét nhanh vấn đề này.  

Ngày 6/2/2024, USPTO đã một lần nữa thông qua quyết định từ chối cấp phép sở hữu nhãn hiệu GPT của OpenAI với lý do ‘GPT là một thuật ngữ quá rộng để đăng ký và có thể cản trở khả năng mô tả chính xác sản phẩm của đối thủ cạnh tranh’.

Với sự phát triển nhanh chóng của công nghệ trí tuệ nhân tạo, nhiều công ty trên toàn cầu đã bắt đầu sử dụng thuật ngữ GPT (Generative Pre-training Transformer) trong tên sản phẩm của mình. Vì vậy, quan điểm của USPTO là việc người tiêu dùng có biết GPT là gì không quan trọng, miễn là những người sử dụng công nghệ này hiểu rằng thuật ngữ đề cập đến một loại phần mềm chung, không chỉ riêng các sản phẩm OpenAI.

Mặc dù vậy, OpenAI vẫn sẽ còn có một cơ hội cuối cùng nhằm khẳng định quyền sở hữu đối với nhãn hiệu GPT bằng cách nộp đơn kháng cáo lên Hội đồng xét xử nhãn hiệu Mỹ.

(theo Kapital)

OpenAI chính thức ra mắt cửa hàng ứng dụng GPT

Đăng ký thành lập doanh nghiệp theo luật mới tại Sở Kế hoạch và Đầu tư TPHCM. Ảnh: Quốc Hùng

Bỏ lại sau lưng vị trí giám đốc điều hành công ty tư vấn thương hiệu của Hoa Kỳ - Richard Moore Associates - với mức lương cao, Dương quyết định làm gì đó cho riêng mình. “Tôi luôn không cảm thấy hài lòng với cách làm việc truyền thống ở văn phòng. Nó quá gò bó và tẻ nhạt. Vì thế, tôi luôn ra ngoài làm việc để tìm nguồn cảm hứng mới. Tôi nghĩ là nhiều người trẻ cũng nghĩ như tôi”, Dương, người đã tham gia tư vấn cho nhiều thương hiệu như VietJetAir, Kangaroo, PVcomBank, Thaco... nhớ lại ý tưởng thúc đẩy anh thành lập Toong.

Ngày 18-11-2015 vừa qua là một ngày đáng nhớ với Dương, khi anh tiếp đón tại Toong Phó chủ tịch tập đoàn Google Mike Cassidy, người đã chia sẻ những ý tưởng và kinh nghiệm cá nhân về khởi nghiệp.

Thính giả là hàng chục thanh niên, hầu hết là những người dưới 30, đã và đang bắt đầu khởi nghiệp.

Dương kể, thực ra trước đó một tháng Cassidy đã âm thầm đến thăm Toong, và rất thích mô hình này nên đã quyết định đến nói chuyện với các doanh nghiệp khởi nghiệp Việt Nam ở đây.

Hàng tuần, Dương và các đồng sự tổ chức 2-3 sự kiện với nội dung chính về khởi nghiệp. Số lượng những người tham gia các sự kiện này ngày càng đông. “Rất nhiều người trong chúng tôi muốn làm gì đó cho riêng mình”, anh nói.

Dương, hay cách Toong vận hành để hấp dẫn giới thanh niên khởi nghiệp, chỉ là một trong những câu chuyện đáng phấn khởi gần đây về tinh thần khởi nghiệp, vốn từng nở rộ sau năm 2000, rồi sau đó bị thui chột bởi những bất ổn vĩ mô kéo dài.

Theo Bộ trưởng Kế hoạch và Đầu tư (KHĐT) Bùi Quang Vinh, trong nửa cuối năm 2015 sau khi Luật Doanh nghiệp và Luật Đầu tư có hiệu lực, cả nước có 46.740 doanh nghiệp đăng ký thành lập với tổng số vốn đăng ký 302.674 tỉ đồng, tăng 24,5% về số doanh nghiệp và tăng 50,3% về số vốn đăng ký mới so với cùng kỳ năm ngoái.

Tính chung cả năm 2015, số doanh nghiệp thành lập mới đạt 93.868 doanh nghiệp, là số lượng doanh nghiệp đăng ký thành lập mới “lớn nhất từ trước tới nay”. “Đây là tín hiệu tích cực, cho thấy môi trường đầu tư kinh doanh đã có sự khởi sắc và trở nên hấp dẫn hơn với các nhà đầu tư”, ông Vinh nói.

Tinh thần khởi nghiệp của những người như Dương và các bạn có thể là kết quả của một thế hệ được học hành tử tế hơn đang dần chín sau đổi mới, hay của Luật Doanh nghiệp và Luật Đầu tư, hay của nền tảng kinh tế vĩ mô đang dần ổn định trở lại...

Dù là nguyên nhân nào, thì xu thế đó cũng làm cho ông Vinh, người mang trách nhiệm thúc đẩy khu vực doanh nghiệp, phấn khởi.

Ông đang rốt ráo soạn thảo dự luật hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa, mà nói thẳng ra là luật cho doanh nghiệp tư nhân. Bản thảo đầu tiên sắp được công bố để thảo luận.

Bên cạnh đó, ông vừa trình Chính phủ đề án thành lập các trung tâm ươm mầm doanh nghiệp nhằm hỗ trợ tinh thần sáng tạo, nhất là của giới trẻ, để đầu tư mạo hiểm.

Năm 2014, ông đã xin lập được quỹ hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa bằng vốn ngân sách để khuyến khích khu vực kinh tế này.

“Mong muốn của tôi thì lớn, tài năng thì có hạn mà chưa làm được nhiều để thúc đẩy doanh nghiệp tư nhân. Điều đó làm tôi rất trăn trở. Doanh nghiệp tư nhân là tương lai của Việt Nam”,ông nói trong trụ sở của Bộ KHĐT một ngày cuối năm 2015.

Cho dù khu vực doanh nghiệp tư nhân vẫn còn bị phân biệt đối xử như là hệ quả kéo dài của nền kinh tế kế hoạch hóa tập trung, đóng góp của nó đã lên tới 50% GDP, vượt qua thành phần kinh tế nhà nước được xác định là “chủ đạo”. Đây là thực tế mà không một nhà lý luận nào bác bỏ được.

“Với tỷ trọng như vậy, tôi nghĩ nó đang là động lực, và chúng ta đang mong muốn nó thực sự là động lực lớn”, Trưởng ban Kinh tế Trung ương Đảng Vương Đình Huệ khẳng định.

Ông Huệ kể, hôm họp hội nghị Trung ương 13, ông phát biểu hiện nay ở nước ta mới có hơn 500.000 doanh nghiệp đăng ký, và chúng ta đang mong muốn cuối nhiệm kỳ 2020 lên được 2 triệu doanh nghiệp, tức gấp 4 lần hiện nay. Muốn có một số lượng doanh nghiệp tư nhân lớn như vậy thì phải có chính sách hỗ trợ.

Ban Kinh tế Trung ương đã hoàn thành đề án định hướng và giải pháp trong chính sách hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa sau khi tham vấn rất nhiều bộ, ngành và Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI). Dự kiến báo cáo này sẽ được công bố trong thời gian tới để lấy ý kiến đóng góp.

“Chúng ta phải có chính sách làm cho doanh nghiệp dân tộc mạnh lên, mà trước hết phải tạo môi trường kinh doanh thuận lợi chung để ai cũng được hưởng. Phải hành xử với nhau theo nguyên tắc của kinh tế thị trường, lấy hiệu quả và chất lượng là tiêu chí quan trọng nhất để đánh giá hoạt động. Đừng có phân biệt doanh nghiệp to hay nhỏ, đừng có phân biệt doanh nghiệp nhà nước hay tư nhân. Đã là doanh nghiệp Việt Nam là của người Việt Nam”, ông nói.

Dương và các bạn không biết những tranh luận này. Hay đúng hơn anh chẳng quan tâm vì đang dành toàn bộ thời gian và tâm sức cho công việc ở doanh nghiệp mình.

Dẫn chúng tôi đi khắp các căn phòng, giới thiệu với những thanh niên trẻ đang chuẩn bị khởi nghiệp một ngày gần đây, anh say sưa nói về công việc, về những kế hoạch hiện nay và tương lai.

Nhìn người thanh niên tốt nghiệp ở Hà Lan, tràn đầy nhiệt huyết, và các cộng sự trẻ tuổi đầy tự tin, tôi tự nhủ, có lẽ đây mới là thế hệ sẽ tạo ra động lực thật sự cho đất nước.

(Theo Tư Giang- Thời báo Kinh tế Sài Gòn)

XEM THÊM: