Về nguồn nhân lực có thể tuyển dụng:
Quan sát tình hình giáo dục nước nhà, mọi người dễ thấy, chỉ vài năm gần đây, nhiều người giỏi mới chọn vào sư phạm.
Tại các trường cung cấp nguồn giáo viên giỏi như đại học Sư phạm, đại học Khoa học Tự nhiên... sinh viên thường phải học rất nghiêm túc. Đặc biệt với chuyên ngành tự nhiên, lượng kiến thức nhiều, khó nên số sinh viên tốt nghiệp loại giỏi, xuất sắc thường hiếm. Việc tuyển dụng được ứng viên đó khó khả thi bởi họ thường đã được giữ lại làm giảng viên, hoặc được trường dân lập nổi tiếng hay trường có yếu tố nước ngoài "săn" về.
Hiện nay, nhiều công ty công nghệ hàng đầu thế giới tuyển dụng ứng viên không cần bằng cấp, chỉ quan trọng có làm được việc không. Nếu cứ đặt ra tiêu chí đạt bằng này, giải kia với ứng viên, vô tình đã loại ngay từ đầu người có thể làm được việc.
Cách tuyển dụng giáo viên giỏi
Giáo viên cần giỏi nhưng phải thực chất. Tôi xin chia sẻ cách tuyển dụng đơn giản, hiệu quả, được một trường phổ thông dân lập có tiếng ở Hà Nội áp dụng khá lâu: Cho phép tất cả giáo viên dạy Toán THPT dù có bằng trung bình, khá, giỏi, xuất sắc đều được dự tuyển, chỉ cần tốt nghiệp chuyên ngành phù hợp.
Ứng viên làm bài thi tốt nghiệp THPT môn Toán mấy năm gần đây như một học sinh bình thường. Nếu đạt từ 8 điểm trở lên, ứng viên qua vòng 1. Ở vòng 2, ứng viên được bố trí dạy 2 tiết cho một lớp, nếu 80% trở nên học sinh trong lớp đánh giá thầy/cô dạy tốt, ứng viên qua vòng 2 - và được tuyển dụng.
Với cách này, từ nhiều năm, nhà trường luôn tuyển được giáo viên có trình độ chuyên môn tốt và kỹ năng sư phạm cao, và nhờ đó điểm thi tốt nghiệp THPT của học sinh luôn thuộc top thủ đô.
Chúng ta có thể tham khảo cách trên để nhân rộng. Cần linh hoạt để tuyển được nguồn nhân lực có chất lượng cao cho ngành giáo dục. Bên cạnh đó khâu tuyển dụng phải công bố công khai, rộng rãi và minh bạch.
Thực tế, hồi tháng 3, Bộ GD-ĐT đề xuất những địa phương thiếu giáo viên có thể tuyển người tốt nghiệp cao đẳng để dạy một số môn học. Sự cầu thị, linh hoạt này của cơ quan chủ quản rất có thể giúp ngành giáo dục giải quyết tình trạng thiếu giáo viên, tuyển dụng được nhiều người giỏi.
Phạm Xuân Anh(Giáo viên THPT ở Bắc Ninh)
Bài viết thể hiện quan điểm riêng của tác giả. Độc giả có ý kiến về vấn đề này có thể gửi về email: [email protected]. Xin cảm ơn!" alt=""/>Ngã rẽ của một cử nhân bằng trung bình và bài toán tuyển dụng giáo viên giỏiMàn hóa thân thành “nàng dâu ngọt ngào” của Thanh Hằng làm sáng sân khấu bởi vẻ duyên dáng trong trang phục trắng tinh khôi.
Xuất hiện với vị trí vedette, Hoa hậu Trái đất 2018 Nguyễn Phương Khánh thể hiện nét đẹp tinh tế và trang nhã của trang phục truyền thống đậm chất truyền thống Hàn Quốc.
NTK Đinh Hoàng Vũ khẳng định vẻ đẹp văn hóa núi rừng Tây Bắc qua BST "Hoa sơn cước", giữ trọn hình ảnh đặc trưng của Tây Bắc thông qua góc nhìn trẻ trung mang hơi thở thời đại.
![]() | ![]() |
BST "BEYOU!" của NTK Blanchi Trịnh lấy ý tưởng từ chủ đề ngũ hành, thể hiện từng màu sắc cá tính riêng biệt qua các trang phục mang tinh thần hiện đại, thể thao và năng động. NTK Blanchi Trịnh không giới hạn bản thân khi kết hợp những gam màu nổi bật một cách đột phá và mới lạ như đưa người xem dấn thân vào những phát minh khoa học, công nghệ trong tương lai.
Mẫu nhí Celine mở màn BST "So Boho" của NTK Ấn Độ Snigdha Bhan với vũ điệu truyền thống và những bước catwalk tự tin. Sử dụng gam màu pastel tạo nên vẻ nhẹ nhàng, “So Boho” mang tinh thần thân thiện, tự do, tạo nên nét hoang dã đậm chất nghệ thuật và yêu cuộc sống.
Á hậu Hoàn vũ Việt Nam Huỳnh Phạm Thủy Tiên khép lại BST “So Boho” trong trang phục truyền thống được thiết kế thủ công của người Ấn Độ.
NTK Philippines Jaymart Barit mang đến Asian Kids Fashion Week 2023 bộ sưu tập thời trang được mô phỏng lại bằng những mảng màu nổi bật với dấu vết của hip-hop và văn hóa đường phố. Các thiết kế trở nên độc đáo với dây đai và khóa treo từ các túi hình hộp.
NTK Kai Tung mang đến BST trẻ trung và rực rỡ được thể hiện qua sự kết hợp giữa vải denim giản dị, vải tuýt màu pastel hồng dâu và vàng chanh cũng như những tấm thổ cẩm nhiều màu sắc với họa tiết phương Đông.
Kim Ngân
" alt=""/>Thanh Hằng hóa cô dâu ngọt ngào, Bảo Ngọc lột xác sành điệuCô Huệ cho hay, những lỗi học sinh thường mắc phải phần nhiều xuất phát từ việc thiếu cẩn thận. Đầu tiên là lỗi không đọc kỹ đề bài dẫn đến việc làm sai yêu cầu của đề thi.
Tiếp đến là lỗi trong dạng bài đọc điền từ và cuối cùng là học sinh hay sai phần chọn câu gần nghĩa nhất.
Để tránh mắc phải những sai lầm đáng tiếc, học sinh phải đọc thật kỹ đề bài, nên rèn tư duy làm câu dễ trước, câu khó sau, nhằm đảm bảo "kiếm" được tối đa điểm số. Bởi thi trắc nghiệm, các câu hỏi đều có giá trị điểm số như nhau.
Theo cô Huệ, với dạng bài đọc điền từ, học sinh cần nhận biết các lựa chọn cho sẵn thuộc loại kiến thức nào (từ loại, thì của động từ...), xác định từ cần điền vào chỗ trống trong bài, dựa vào ngữ pháp, hám ý và văn phong của đoạn văn để chọn từ cần điền.
Còn với dạng bài chọn câu gần nghĩa nhất, học sinh cần đọc kỹ câu gốc trước khi chọn đáp án và nhớ 2 “mẹo” quan trọng của dạng bài này. Đó là:
+ Câu trả lời thường sẽ là 1 phiên bản sử dụng từ đồng nghĩa với các câu gốc. Do đó, nếu thấy đáp án nào có nhiều từ đồng nghĩa với câu gốc, có thể nó nhiều khả năng là đáp án đúng.
+ Câu đúng phải có đủ toàn bộ thông tin, kể cả thông tin nhỏ nhất của câu gốc. Ví dụ như địa điểm, thời gian,... (nếu có).
“Dạng bài chọn câu gần nghĩa nhất, học sinh cần xét 4 đáp án để chọn đáp án đúng sao cho nó tương ứng về thì, chủ ngữ,... Những câu trả lời gây nhiễu cũng có một vài thông tin trong câu gốc nhưng thường sẽ trái nghĩa hoặc thiếu sót 1 thông tin”, cô Huệ chia sẻ.
Theo cô Huệ, đến thời điểm này, chỉ còn ít ngày nữa là kỳ thi vào lớp 10 của Hà Nội sẽ diễn ra. Do vậy, bên cạnh phương pháp học tập, ôn luyện, các học sinh cũng cần có kế hoạch luyện đề mỗi ngày để trang bị kiến thức cũng như kỹ năng va cả tâm lý làm bài.
“Đồng thời qua việc làm đề cũng có thể giúp các em tự đánh giá năng lực bản thân, biết được phần nội dung kiến thức mình còn yếu để cố gắng, nỗ lực ôn tập hơn, nhằm đạt kết quả cao trong kỳ thi quan trọng này”.
Thanh Hùng (ghi)